Demografie Braunschweig
23 Kennzahlen · Zeitreihe 2019–2023 · Quelle Bertelsmann Stiftung (CC0)
Die folgenden 23 Kennzahlen zeigen die demografische Entwicklung von Braunschweig (Niedersachsen) im Zeitverlauf 2019 bis 2023. Neben den Jahreswerten stehen der Bundesdurchschnitt (2023), die Veränderung zum Startjahr und — soweit die Datenbasis mindestens 10 Vergleichsregionen umfasst — der Rang im Bundesland-Vergleich.
Basis
| Kennzahl | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | Trend | DE 2023 | Rang |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Bevölkerung | 249.406 | 248.561 | 248.823 | 251.804 | 252.066 | +1,1 % | 84.669.326 | 7 / 45 |
| Einwohnerdichte | 12,9 | 12,9 | 12,9 | 13,1 | 13,1 | +1,6 % | 2,4 | 3 / 45 |
Trend
| Kennzahl | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | Trend | DE 2023 | Rang |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Bev.-Entwicklung seit 2011 | 2,3 % | 1,9 % | 2,0 % | 3,3 % | 3,4 % | +47,8 % | 5,4 % | 26 / 45 |
| Bev.-Entwicklung (5 Jahre) | 0,4 % | -1,1 % | 0,1 % | 1,5 % | 1,5 % | +275,0 % | 2,0 % | 31 / 45 |
Alter
| Kennzahl | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | Trend | DE 2023 | Rang |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Altenquotient | 33,6 | 34,0 | 34,1 | 33,9 | 34,1 | +1,5 % | 37,9 | 40 / 45 |
| Anteil ab 80-Jährige | 7,0 % | 7,3 % | 7,6 % | 7,5 % | 7,5 % | +7,1 % | 7,3 % | 23 / 45 |
| Anteil Elternjahrgänge | 22,1 % | 22,2 % | 22,1 % | 22,2 % | 22,4 % | +1,4 % | 17,7 % | 3 / 45 |
| Anteil unter 18-Jährige | 14,7 % | 14,7 % | 14,8 % | 15,0 % | 15,0 % | +2,0 % | 16,9 % | 44 / 45 |
| Gesamtquotient | 60,1 | 60,4 | 60,8 | 60,9 | 61,1 | +1,7 % | 69,8 | 43 / 45 |
| Medianalter | 42,9 | 43,0 | 42,8 | 42,5 | 42,5 | -0,9 % | 45,2 | 41 / 45 |
| Jugendquotient | 26,5 | 26,4 | 26,7 | 27,0 | 27,0 | +1,9 % | 32,0 | 45 / 45 |
| Durchschnittsalter | 43,8 | 44,0 | 43,9 | 43,8 | 43,9 | +0,2 % | 44,6 | 38 / 45 |
| Anteil 65- bis 79-Jährige | 14,0 % | 13,9 % | 13,6 % | 13,5 % | 13,6 % | -2,9 % | 15,0 % | 41 / 45 |
Bewegung
| Kennzahl | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | Trend | DE 2023 | Rang |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Geburten (je 1.000) | 9,9 | 9,6 | 9,7 | 9,5 | 9,1 | -8,1 % | 8,9 | 16 / 45 |
| Sterbefälle (je 1.000) | 11,6 | 11,6 | 11,7 | 12,0 | 12,4 | +6,9 % | 12,2 | 28 / 45 |
| Natürlicher Saldo | -1,7 | -2,0 | -2,1 | -2,5 | -3,2 | -88,2 % | -3,3 | 15 / 45 |
Wanderung
| Kennzahl | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | Trend | DE 2023 | Rang |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Fortzüge (je 1.000) | 70,7 | 61,7 | 60,6 | 60,7 | 66,1 | -6,5 % | — | 6 / 45 |
| Bildungswanderung | 74,7 | 76,7 | 82,5 | 45,7 | 44,7 | -40,2 % | — | 5 / 45 |
| Alterswanderung | -2,0 | -1,5 | -0,7 | 0,1 | 0,4 | +120,0 % | — | 37 / 45 |
| Wanderung Beginn 2. Lebenshälfte | -2,7 | -2,1 | -1,6 | 0,2 | 0,2 | +107,4 % | — | 45 / 45 |
| Wanderungssaldo | -0,2 | 2,0 | 3,1 | 6,2 | 6,1 | +3.150,0 % | — | 43 / 45 |
| Familienwanderung | -14,2 | -12,0 | -11,5 | -2,8 | -2,9 | +79,6 % | — | 44 / 45 |
| Zuzüge (je 1.000) | 70,6 | 63,7 | 63,6 | 66,9 | 72,2 | +2,3 % | — | 6 / 45 |
Was bedeuten die Kennzahlen für Braunschweig?
Die 23 Indikatoren zeigen zusammen ein detailliertes Bild der demografischen Situation. Kurz erklärt, was jede Kennzahl misst und was ein hoher oder niedriger Wert für das Leben und Arbeiten in Braunschweig bedeutet:
Basis
Trend
Alter
Bewegung
Wanderung
Wichtig: Alle Werte sind statistische Aggregate für die gesamte Kommune Braunschweig. Sie sagen nichts über einzelne Stadtteile oder Personengruppen aus. Bei Interpretation immer den langfristigen Trend (Spalte „Trend") und den Vergleich mit dem Bundesdurchschnitt beachten.
Quelle & Lizenz
Alle Kennzahlen stammen aus dem Wegweiser Kommune der Bertelsmann Stiftung. Die Daten stehen unter der Lizenz CC0 und sind frei nutzbar. Zeitraum 2019–2023. Die Trend-Spalte zeigt die prozentuale Veränderung zum Startjahr 2019. Rang bezieht sich auf Niedersachsen.
→ Arbeitsmarkt Braunschweig · → Leben und Arbeiten in Braunschweig
Braunschweig zählt 252.066 Einwohnerinnen und Einwohner (Stand 2023) und ist damit eine der größten Städte Niedersachsens. Wer Stellenangebote in Braunschweig einordnen will, kommt an der Bevölkerungsstruktur nicht vorbei: Ein Wanderungssaldo von 6,1 je 1.000 Einwohnerinnen und Einwohner signalisiert, dass die Stadt Zuzug verzeichnet — mit direkten Folgen für den Arbeitsmarkt und die Nachfrage nach sozialen Dienstleistungen.
Zahlen und Zeitreihen für Braunschweig
Seit 2011 ist die Einwohnerzahl Braunschweigs um 3,4 Prozent gestiegen, in den vergangenen fünf Jahren betrug das Wachstum noch 1,5 Prozent. Das Wachstumstempo hat sich damit abgeflacht, bleibt aber positiv. Das Durchschnittsalter liegt bei 43,9 Jahren, das Medianalter bei 42,5 Jahren — Werte, die auf eine überwiegend erwerbsfähige Bevölkerung hinweisen, gleichzeitig aber den demografischen Druck der kommenden Jahre sichtbar machen.
Der Altenquotient von 34,1 bedeutet: Auf 100 Personen im erwerbsfähigen Alter kommen 34 Personen im Rentenalter ab 65 Jahren. Der Jugendquotient liegt mit 27,0 darunter. Der Anteil der unter 18-Jährigen beträgt 15,0 Prozent der Gesamtbevölkerung. Diese Verhältnisse beschreiben eine typische westdeutsche Stadtgesellschaft, in der die Alterung bereits spürbar ist, ohne dass die Bevölkerung schrumpft. Die Einwohnerdichte von 13,1 Einwohnerinnen und Einwohnern je Hektar spiegelt das städtische Verdichtungsniveau wider, das unmittelbaren Einfluss auf die Versorgungsinfrastruktur hat.
Deep-Dive: was das für Braunschweig heißt
Der positive Wanderungssaldo von 6,1 je 1.000 Einwohnerinnen und Einwohner setzt sich aus unterschiedlichen Wanderungstypen zusammen: Arbeitsmigration aus dem EU-Ausland, Zuzug aus dem direkten Umland — Wolfenbüttel, Salzgitter, Peine, Königslutter und Lehre — sowie Familienzuzug. Gerade Familienwanderung erhöht den Bedarf an Kinderbetreuungsplätzen und pädagogischen Fachkräften erheblich. Der Anteil der unter 18-Jährigen von 15,0 Prozent ist ein direkter Indikator für diesen Bedarf. Gleichzeitig erzeugt der Altenquotient von 34,1 Nachfrage nach Pflege- und Gesundheitsberufen. Braunschweig steht damit vor einer doppelten Versorgungsaufgabe: Kinderbetreuung und Altenpflege wachsen als Beschäftigungsfelder parallel. Für Zugewanderte ist der Zugang zum lokalen Arbeitsmarkt ein zentrales Integrationsinstrument — was Beratungs- und Sprachförderangebote als Berufsfeld zusätzlich relevant macht.
Für Bewerber und Umsteiger
Für Bewerberinnen und Bewerber bedeutet die Braunschweiger Bevölkerungsstruktur konkret: Soziale Berufe, Gesundheitsversorgung und frühkindliche Bildung sind strukturell nachgefragte Felder. Aktuell sind im Portal 506 Stellen gelistet; ALDI Nord gehört mit 91 Ausschreibungen zu den aktivsten Arbeitgebern in diesem Umfeld. Einen Überblick nach Berufsfeld bietet die Berufe-Übersicht; wer wissen möchte, welche Unternehmen in Braunschweig besonders viele Stellen ausschreiben, findet Orientierung bei den größten Arbeitgebern.